W związku ze zmianami wprowadzonymi Tarczą 4.0.  zmianie uległ sposób wypłacania dofinansowania  w części odnoszącej się do art. 15zzb dot. dofinansowania części kosztów wynagrodzeń pracowników (…) oraz art. 15zze dotyczącego dofinansowania wynagrodzeń oraz składek ze środków Funduszu Pracy dla organizacji pozarządowych.
 
Zgodnie z ustawą przedsiębiorca nie ma obowiązku składania comiesięcznych oświadczeń

w przypadku gdy nie nastąpiły żadne zmiany.

Przedsiębiorca ma obowiązek poinformowania Urzędu Pracy Leżajsku w formie oświadczenia
o każdej zamianie danych dotyczących zatrudnionych pracowników objętych dofinansowaniem oraz w zakresie ich wynagrodzenia w terminie 7 dni roboczych. Oświadczenie składane przez przedsiębiorcę w celu poinformowania urzędu pracy o zmianie danych, przedsiębiorca składa pod rygorem odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych oświadczeń.

Oświadczenie musi zawierać klauzulę:

„Jestem świadoma/y odpowiedzialności karnej za złożenie fałszywego oświadczenia."
 
Do informacji przedsiębiorca zobowiązany jest dołączyć zaktualizowany Wykaz pracowników stanowiący Załącznik nr 2 do Wniosku.
 
W związku z powyższym Powiatowy Urząd Pracy w Leżajsku w razie braku oświadczenia
o zmianach  będzie wypłacał transzę za każdy miesiąc w wysokości określonej w Załączniku nr 2 do  wniosku  o dofinansowanie,
 
W celu uniknięcia błędów i braków oraz  ujednolicenia danych zawartych w oświadczeniach Powiatowy Urząd Pracy w Leżajsku udostępnia  wzór wymaganego Oświadczenia.